Et si votre avenir professionnel commençait aujourd'hui ?
Retrouvez du sens, révélez vos compétences et construisez un projet professionnel qui vous ressemble.
Le bilan de compétences vous aide à identifier vos talents, retrouver confiance et construire un projet professionnel réaliste, à votre rythme.
✅ Éligible au CPF
✅ Premier entretien gratuit et sans engagement
✅ Accompagnement individuel et personnalisé
✅ En présentiel ou à distance
Vous vous reconnaissez dans l'une de ces situations ?
😔 Vous avez perdu le plaisir d'aller travailler
Vous avez le sentiment de ne plus être à votre place ou de tourner en rond.
🔄 Vous envisagez une reconversion
Vous souhaitez changer de métier mais vous ne savez pas quelle direction prendre.
📈 Vous souhaitez évoluer
Vous aimeriez accéder à de nouvelles responsabilités ou développer vos compétences.
⚖️ Vous traversez une période de transition
Retour d'arrêt, licenciement, mobilité, création d'entreprise, reprise d'activité…
🌱 Vous manquez de confiance
Vous doutez de vos compétences ou avez besoin d'un regard extérieur.
🎯 Vous avez un projet
Mais vous souhaitez vérifier sa faisabilité avant de vous lancer.
Bonne nouvelle !
Le bilan de compétences n'est pas réservé aux personnes qui souhaitent changer de métier.
Il permet aussi de reprendre confiance, de valoriser ses compétences et de construire un projet professionnel cohérent avec ses aspirations.
👉 C'est un temps pour vous, pour faire le point et préparer l'avenir avec sérénité.
Pourquoi choisir AMN Conseil & Formation ?
🧑⚕️ Des accompagnateurs expérimentés, issus du terrain.
🎓 Une expertise reconnue en évolution professionnelle, formation et accompagnement.
🤝 Un accompagnement 100 % personnalisé.
🎯 Un plan d'action concret à l'issue du bilan.
💬 Un suivi humain, bienveillant et sans jugement.
Ce qu'il faut savoir sur le bilan de compétences
Le bilan de compétences est un dispositif encadré qui permet de faire le point sur votre parcours professionnel, vos compétences et vos aspirations afin de construire un projet d'évolution ou de reconversion adapté à votre situation.
🧭▼ Qu'est-ce qu'un bilan de compétences ?
Le bilan de compétences est une démarche d'accompagnement personnalisée qui vous permet d'analyser vos compétences professionnelles et personnelles, vos motivations, vos aptitudes et vos centres d'intérêt.
L'objectif est de vous aider à mieux vous connaître, à valoriser votre expérience et à construire un projet professionnel réaliste, qu'il s'agisse :
- 🚀 d'évoluer dans votre entreprise ;
- 🔄 de changer de métier ;
- 🎓 de préparer une reconversion professionnelle ;
- 💼 de reprendre une activité ;
- 🌱 de créer une entreprise ;
- ✨ ou simplement de retrouver du sens dans votre parcours.
Chaque bilan est entièrement personnalisé et respecte votre rythme, vos objectifs et votre situation.
⚖️ ▼ Que dit le Code du travail ?
Le bilan de compétences est un dispositif officiellement reconnu et encadré par les articles L6313-4 et R6313-4 à R6313-8 du Code du travail.
Il poursuit trois objectifs principaux :
- 🔍 analyser vos compétences professionnelles et personnelles ;
- 💡 identifier vos aptitudes et vos motivations ;
- 🎯 définir un projet professionnel cohérent et, si nécessaire, un projet de formation.
Le bilan se déroule exclusivement avec votre accord et comprend :
🤝 une phase préliminaire ;
🔎 une phase d'investigation ;
📄 une phase de conclusion avec la remise d'une synthèse personnalisée.
👥 ▼ Qui peut en bénéficier ?
Le bilan de compétences est accessible à toute personne souhaitant réfléchir à son avenir professionnel.
Il peut être réalisé par :
- 👨💼 les salariés du secteur privé ;
- 🏛️ les agents de la fonction publique ;
- 💼 les demandeurs d'emploi ;
- 🧑💻 les travailleurs indépendants ;
- 🚀 les créateurs ou repreneurs d'entreprise ;
- 🌟 toute personne souhaitant faire le point sur son parcours professionnel.
Aucun diplôme ni niveau d'expérience particulier n'est exigé.
⏳ ▼ Quelle est la durée du bilan ?
La durée maximale réglementaire est de 24 heures, réparties sur plusieurs semaines afin de favoriser la réflexion et la construction du projet.
Chez AMN Conseil & Formation, le rythme est adapté à vos disponibilités.
Votre accompagnement comprend notamment :
- 🗣️ des entretiens individuels ;
- 📝 des temps de réflexion personnelle ;
- 📊 des outils d'analyse et des questionnaires ;
- 🔍 des recherches sur les métiers et les formations ;
- 🎯 l'élaboration d'un plan d'action concret.
Chaque parcours est construit sur mesure.
🔒 ▼ La confidentialité est-elle garantie ?
Oui, totalement.
La confidentialité est un principe fondamental du bilan de compétences.
Toutes les informations échangées durant votre accompagnement restent strictement confidentielles.
🔐 Vous êtes le seul destinataire de la synthèse finale.
🤝 Aucune information n'est transmise à un tiers sans votre accord écrit.
📄 Si votre bilan est réalisé via votre CPF, votre employeur n'est pas informé de son contenu.
Vous bénéficiez ainsi d'un espace d'échange sécurisé, bienveillant et confidentiel pour construire sereinement votre avenir professionnel.
💳 ▼ Comment financer votre bilan de compétences ?
Plusieurs solutions de financement peuvent être mobilisées selon votre situation :
💳 Votre Compte Personnel de Formation (CPF) ;
🏢 Le plan de développement des compétences de votre employeur ;
🤝 France Travail, sous certaines conditions ;
💶 L'autofinancement, si vous souhaitez réaliser votre bilan en toute autonomie.
⭐⭐⭐⭐⭐
"Un accompagnement humain et bienveillant."
« J'appréhendais cette démarche, mais je me suis sentie écoutée dès le premier entretien. L'accompagnement a été très personnalisé, sans jugement, avec des échanges de qualité. J'ai découvert des compétences que je ne valorisais pas et retrouvé l'envie d'avancer. »
— Isabelle, salariée du secteur médico-social
⭐⭐⭐⭐⭐
"Une vraie aide pour construire mon avenir."
« Je souhaitais changer de métier sans savoir vers quelle direction m'orienter. Grâce au bilan, j'ai pu clarifier mon projet professionnel, explorer plusieurs pistes et identifier les formations adaptées. Aujourd'hui, je sais où je vais et comment y parvenir. »
— Sarah, salariée en reconversion professionnelle
⭐⭐⭐⭐⭐
"Je ne pensais pas avoir autant de ressources."
« Je n'envisageais pas de changer complètement de métier, mais j'avais besoin de retrouver du sens dans mon travail. Le bilan de compétences m'a permis de prendre du recul, de mieux comprendre mes motivations et de valoriser des compétences que je sous-estimais. Aujourd'hui, je me sens beaucoup plus serein et j'ai une vision claire de la suite de mon parcours professionnel. »
— Bruno, Professionnel en évolution de carrière
Comment se déroule votre Bilan de Compétences ?
Le bilan de compétences se déroule en plusieurs étapes, réparties sur plusieurs semaines pour favoriser la réflexion et la maturation du projet :
- Phase préliminaire : Analyse de la demande, définition des objectifs, contractualisation du cadre d’intervention.
- Phase d’investigation : Exploration des compétences, des valeurs, des intérêts, des réussites professionnelles, des freins éventuels et des motivations.
- Phase de conclusion : Élaboration d’un projet professionnel réaliste et réalisable, accompagné d’un plan d’action concret.
L’accompagnement est
personnalisé, centré sur vos besoins et vos attentes. Des outils, des tests et des entretiens vous aident à mieux vous connaître et à construire un projet solide.
Un Dispositif Finançable
Le bilan de compétences peut être financé par plusieurs dispositifs :
- Compte Personnel de Formation (CPF)
- Plan de développement des compétences de l’employeur
- Pôle Emploi
- Autofinancement
Il est accessible à tout salarié, sans obligation d’en informer son employeur lorsque réalisé hors temps de travail.
📞 Contactez-nous dès aujourd'hui
📍 AMN Conseil & Formation
20 bis rue Joseph Rainard – 13200 Arles
📞 04 90 43 96 88
